Tras la reciente subida del Salario Mínimo Interprofesional (SMI) hasta los 1.221 euros, se ha generado una situación tan paradójica como injusta dentro del convenio colectivo de Centros de Asistencia y Educación Infantil.
En concreto, las categorías referenciadas al SMI recogidas en la tabla B de gestión indirecta, con la aplicación del nuevo SMI, pasarán a tener un salario superior al de las educadoras.
Sin embargo, las educadoras tienen un salario base para 2026 que se encuentra por debajo del nuevo SMI fijado para este año. Este se actualizará hasta los 1.221 euros, pero a costa de absorber, entre otros conceptos, el complemento de perfeccionamiento profesional.
El resultado es una situación insostenible: trabajadoras con distinta categoría y responsabilidad terminarán percibiendo el mismo salario.
Ante esta circunstancia, FSIE ha solicitado la convocatoria urgente de la Mesa Negociadora del Convenio de Educación Infantil, con el objetivo de abordar y tratar de corregir esta situación claramente injusta.